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Perderán
50% de sus salarios los empleados de
La Unión
por el recorte
*El alcalde, Jorge Luís Solchaga Martínez, reveló que para no afectar
los sueldos de los 800 trabajadores pidieron préstamos al banco, pero
que no pueden seguir “endrogándose”
FRANCISCA MEZA CARRANZA
La Unión.— A
consecuencia del recorte presupuestal los trabajadores del
ayuntamiento perderán 50 por ciento de su salario como una medida de
austeridad presentada por el alcalde Jorge Luís Solchaga Martínez en
una reunión celebrada ayer al medio día.
El
alcalde reveló a los presentes que para tratar de no afectar los
salarios de los 800 empleados se han pedido préstamos al banco, sin
embargo les expuso que el municipio ya no puede seguir así.
“Discúlpenme
pero no podemos más, no vamos a seguir endrogándonos, es mejor
hablar con la verdad y aquel que no quiera entrarle ni modo”, aseveró.
Dijo
que además del recorte los ingresos del municipio solamente fueron
buenos al principio de la administración pero que ahora están
detenidos, por lo que llamó a la dirección de Catastro a llevar a
cabo un recorrido negocio por negocio para ver quiénes ya han pagado
sus impuestos.
De
manera general pidió que “ahora sí” las gestiones y los apoyos
que se hagan sean a la personas que realmente lo necesiten y con la
documentación necesaria para poder formar un expediente y de esta
manera no se repitan los apoyos.
El
alcalde “propuso” a los presentes que trabajen una semana sí y
otra no sin goce de sueldo para disminuir los gastos; dentro de su
presentación expuso aplicar descuentos por retardos e inasistencias,
además de que se elaboren expedientes en los que se archiven las
actas administrativas para poder fundamentar las sanciones o despidos.
Así
como concientizar al personal para que hagan buen uso del aire
acondicionado, computadoras, ventiladores y cancelar los apoyos de
vales para reparación de vehículos y adquisición de llantas.
La
inconformidad por las propuestas no se hizo esperar, al grado de que
uno de los presentes increpó al alcalde a ser parejo, pues dentro de
la nómina mantiene a sus familiares, al igual que otros directores
que si no tienen a su familia tienen a su cargo hasta cuatro empleados
que no hacen nada.
El
regidor perredista, Albert García Sánchez, expuso a nombre de su
fracción que están dispuestos a sumarse a la reducción del salario
siempre y cuando se vayan del ayuntamiento aquellos que no hacen nada
y cobran.
Al
respecto, José Ayala Serrano del PRI dijo aceptar sumarse si el
alcalde les prestaba la nómina para revisar área por área y ver
aquellas personas que no hacen nada o detectar a los aviadores,
propuesta que pareció no ser escuchada por Solchaga.
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